Zuckerberg ‘rouba’ talento brasileiro do Google para sua nova divisão de ‘superinteligência’

Mat Velloso foi contratado pelo gol em meio a uma ofensiva liderada por Zuckerberg para atrair talentos de competição. O movimento já está às semanas e causou atrito no setor, incluindo o fundador da IA Open, Sam Altman. A divulgação da MAT Velloso/Google Brasilian Mat Velloso é o mais novo talento “roubado” da Meta de Mark Zuckerberg, na disputa de especialistas em inteligência artificial. Ele foi contratado para integrar o Superintelligence Labs, a nova divisão da empresa – proprietária do WhatsApp e Instagram – focada no desenvolvimento do chamado “Superintelligence” chamado, um novo sistema de IA avançado. “Estou muito feliz em se juntar ao gol e à sua equipe da Superintelligência! Vamos moldar o futuro da IA!” Escreveu o executivo na sexta -feira (11), em publicação no LinkedIn. Até o mês passado, Velloso atuou como vice -presidente de desenvolvedores de IA da DeepMind, a Divisão do Google, responsável por Gêmeos, o principal sistema de inteligência artificial da empresa. Seu feitiço na Big Tech foi curto – ele entrou no cargo no início de 2024. Há três semanas, Velloso fez uma publicação no LinkedIn dizendo adeus ao cargo. Na época, ele disse que sua missão era aumentar a adoção de Gêmeos entre os programadores: “Temos mais de 7 milhões de desenvolvedores usando Gêmeos”, escreveu ele. Antes de trabalhar no Google, o executivo, se formou na Faculdade de Administração de Empresas de Brasília, passou quase 15 anos na Microsoft, onde foi consultor direto do atual diretor executivo da empresa, Satya Nadella. Zuckerberg expande os talentos ofensivos e irrita rivais na corrida de IA faz parte da ofensiva de Zuckerberg para atrair talentos de outras empresas e acelerar o avanço do objetivo na inteligência artificial. Segundo a Reuters, o CEO fez abordagens pessoais – mesmo pelo WhatsApp – com propostas milionárias. O nome principal contratado até agora é Alexandr Wang, ex -escala Aice AI, que agora lidera o Meta Superintelligence Labs. A meta também investiu US $ 14,3 bilhões na startup em junho. A estratégia tem gerado atrito no mercado. Sam Altman, CEO da Openai (criador do ChatGPT), disse em junho que o gol tentou contratar membros de sua equipe que oferecem até US $ 100 milhões por ano. Ele disse que os principais nomes recusaram as ofertas, mas o ataque de Zuckerberg continua. Quanto Zuckerberg está oferecendo aos novos talentos? De acordo com o site da Wired, os pacotes oferecidos por Zuckerberg podem atingir US $ 300 milhões em quatro anos, mais de US $ 100 milhões somente no primeiro ano. A maioria das propostas é direcionada aos nomes do OpenAI. Os valores são semelhantes aos lançados publicamente por Altman em junho. O objetivo, no entanto, disse à Wired que os números não estão corretos e que havia distorções sobre os pacotes de remuneração. Qual é a estratégia de Zuckerberg com a ofensiva? O chefe do objetivo quer atrair os principais especialistas em inteligência artificial para desenvolver o que ele chama de “superinteligência artificial”. Para isso, ele criou o Meta Superintelligence Labs, focado nesse objetivo. “À medida que o ritmo do progresso da IA acelera, o desenvolvimento da superinteligência está à vista”, escreveu Zuckerberg em um memorando interno divulgado pela revista Fortune. “Acredito que este será o começo de uma nova era para a humanidade, e estou totalmente comprometido em fazer o que for necessário para o objetivo de liderar o caminho”. O novo ataque da empresa também é visto como uma maneira de se aproximar de rivais como Google, Deepseek e Openai. O último grande modelo de IA do gol, Llama 4, foi lançado em abril e considerado decepcionante por especialistas, de acordo com a agência da AFP. Veja mais: como criar uma senha forte, difícil de violar e proteger suas contas



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